Programa de Estudio – Auxiliar en Administración para Centros de Salud en Argentina

Fundamentación: La gestión eficiente de los centros de salud en Argentina es esencial para garantizar la accesibilidad, calidad y equidad en la prestación de servicios de salud a la población. En un contexto marcado por desafíos como la alta demanda de atención, la escasez de recursos y la compleja normativa sanitaria, los profesionales administrativos de estos establecimientos deben contar con una formación integral que les permita enfrentar estos retos de manera efectiva.
La administración en el ámbito de la salud no solo implica la gestión de recursos financieros y materiales, sino también la coordinación de equipos interdisciplinarios y el cumplimiento de normativas específicas en materia de salud pública y seguridad del paciente. Además, la rápida evolución tecnológica y las demandas cambiantes de la sociedad requieren que los administradores de centros de salud estén actualizados y capacitados para implementar innovaciones que mejoren la eficiencia y la calidad de la atención.
Este curso se fundamenta en la necesidad de brindar una formación integral y actualizada en administración de centros de salud, adaptada al contexto argentino. Se basa en la premisa de que una gestión efectiva en este sector contribuye directamente a la mejora de la salud y el bienestar de la población, así como a la sostenibilidad de los sistemas de salud en el país. Además, reconoce la importancia de promover valores éticos y de responsabilidad social en la gestión de los recursos sanitarios.

Objetivos:

1. Dotar a los participantes de conocimientos teóricos y prácticos necesarios para administrar eficientemente un centro de salud en el contexto argentino.
2. Brindar herramientas para la gestión eficaz de recursos humanos, financieros y materiales en centros de salud.
3. Desarrollar habilidades de liderazgo y trabajo en equipo específicas para el ámbito de la salud.
4. Capacitar en la aplicación de normativas y regulaciones vigentes en Argentina relacionadas con la administración de centros de salud.
Programa de Contenidos:
Modulo Informatico.
Módulo 1: Introducción a la Administración en Salud

– Conceptos básicos de administración y su aplicación en el sector salud.
– Marco legal y normativo en Argentina para la administración de centros de salud.
– Ética y responsabilidad social en la gestión de centros de salud.

Módulo 2: Gestión de Recursos Humanos

– Selección, contratación y capacitación del personal de salud.
– Planificación de turnos y gestión del tiempo laboral.
– Motivación y liderazgo en equipos de salud.

Módulo 3: Gestión Financiera en Centros de Salud

– Presupuesto y control de gastos.
– Facturación y cobranza en el sistema de salud argentino.
– Evaluación de costos y rentabilidad en servicios de salud.

Módulo 4: Gestión de Infraestructura y Equipamiento

– Mantenimiento y adquisición de equipos médicos.
– Administración de stocks y suministros.
– Diseño de espacios de atención para optimizar la prestación de servicios.

Módulo 5: Calidad y Seguridad del Paciente

– Implementación de sistemas de gestión de calidad en centros de salud.
– Prevención de riesgos y control de infecciones hospitalarias.
– Mejora continua en la atención al paciente.

Nivel del curso
Medio – Avanzado
Tiempo Estimado de Desarrollo
10 meses
Metodología
Se trabaja con una metodología activa, basadas en situaciones reales de trabajo, que acerca a los destinatarios herramientas y conocimientos.

Bibliografía y Material Didáctico
Cuadernillo.
Tipo de Evaluación
Son exámenes por módulo y un examen final. En los mismos se evalúan los contenidos del curso tanto teóricos como prácticos.
Certificación
Certificado de extensión universitaria a través de USPT.
Horarios del Curso